China establecerá una nueva regulación que promoverá las oportunidades de empleo entre los 83 millones de minusválidos del país.

La regulación, emitida el pasado mes por el Consejo de Estado, establece que las personas discapacitadas representen al menos el 1,5 por ciento de los empleados de los departamentos gubernamentales, de las empresas y de las instituciones.

Los empleados discapacitados deben contar con oportunidades de promoción, con salarios justos y deben estar cubiertos por la seguridad social, según la regulación que entrará en vigor el 1 de mayo.

Las estadísticas muestran que de los 82,9 millones de discapacitados que hay en China, sólo 22,6 millones están empleados. Más de 8 millones de minusválidos están desempleados, una cifra que aumenta en 300.000 personas cada año.

Los departamentos gubernamentales, las empresas y las instituciones que contraten a discapacitados disfrutarán de políticas fiscales preferenciales.

(07/03/2007, Agencia de Xinhua)