China esboza propuesta de seguro de maternidad

Los empleadores deberán costear el seguro de maternidad de todos sus empleados, según un proyecto de propuesta publicado por la Oficina de Asuntos Legislativos del Consejo de Estado (gabinete) de China.

Los empleadores deberán costear el seguro de maternidad de todos sus empleados, según un proyecto de propuesta publicado por la Oficina de Asuntos Legislativos del Consejo de Estado (gabinete) de China.

El documento, que aborda el seguro de maternidad y subsidio de nacimiento, y que fue presentado ayer martes, afirma que todos los empleadores deben garantizar la inclusión de sus trabajadores en el seguro. Esto incluye también a las oficinas del gobierno, empresas, instituciones, organizaciones económicas individuales y entidades sociales.

El seguro de maternidad no se limitará sólo a los ciudadanos locales con residencia permanente registrada o "hukou", sino que englobará a todos aquellos que estén trabajando, dice el proyecto.

El seguro de maternidad a pagar por el empleador variará según la tasa para el total de los salarios del personal. La proporción no debe superar el 0,5 por ciento, de acuerdo con el documento.

Los empleadores que no paguen el seguro serán sancionados, según el borrador.

La prestación por nacimiento se refiere a la subvención equivalente al salario que una trabajadora recibirá durante la ausencia por maternidad. La suma debe ser el ingreso mensual promedio de los trabajadores durante el año anterior, señala el proyecto.

La ciudadanía puede remitir sus comentarios por correo electrónico hasta el 21 de diciembre. F

Palabras clave : China, Seguro

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