El salario mínimo de China aumentará a un ritmo medio mínimo del 13 por ciento en los próximos cinco años, informó hoy miércoles el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social del país asiático.

De esta forma, los salarios mínimos en la mayor parte del país alcanzarán más del 40 por ciento de los ingresos medios de los residentes urbanos locales de cara a 2015, indicó la cartera en un comunicado divulgado en su página web.

Durante el primer trimestre de este año, un total de 13 provincias elevaron sus salarios mínimos en un promedio del 20,6 por ciento en respuesta a la creciente presión inflacionaria y preocupaciones por la brecha de ingresos cada vez más grande.

En Shenzhen, ciudad de la provincia meridional china de Guangdong, el salario mínimo establecido por la ley es de 1.320 yuanes (203 dólares) mensuales, el más elevado de China, mientras que la capital de Beijing tiene el salario por hora más alto del país, con 13 yuanes, de acuerdo con el comunicado.

El ministerio también se comprometió a reducir la disparidad de los ingresos entre las distintas industrias, durante el próximo lustro.

China se ha fijado como objetivo incrementar los ingresos netos per cápita en las áreas urbanas y rurales del país en más del 7 por ciento al año en términos reales, de cara a 2015.