Las ciudades chinas amplían los beneficios por el regreso a clases: el enfoque va más allá del gasto

Con el inicio del semestre de otoño en China, las ciudades con gran cantidad de estudiantes universitarios están implementando incentivos y servicios para los alumnos de nuevo ingreso. Estos van desde ofertas comerciales y experiencias culturales hasta servicios públicos y apoyo profesional.

Estas medidas reflejan un cambio más amplio en la temporada de vuelta al colegio. Aunque el gasto estudiantil sigue siendo relevante, algunas ciudades amplían sus programas de bienvenida para construir vínculos a largo plazo con los jóvenes, quienes en el futuro podrán integrarse a la fuerza laboral local.

Según el medio económico Yicai, actualmente ocho ciudades cuentan con más de un millón de estudiantes de educación superior cada una.

Guangzhou concentra la mayor población estudiantil, con aproximadamente 1,78 millones de alumnos de grado, formación profesional y posgrado. Le siguen Zhengzhou y Wuhan, con unos 1,53 millones y 1,44 millones respectivamente. El informe señala que también han superado el umbral del millón de estudiantes Chengdu, Chongqing, Beijing, Xi'an y Nanjing.

Esta gran masa de estudiantes constituye una importante base de consumidores para los sectores de restauración, electrónica, turismo y entretenimiento, lo que impulsa a las ciudades a diseñar programas de bienvenida adaptados a sus fortalezas locales.

En Chengdu, los estudiantes de nuevo ingreso pueden solicitar una tarjeta de experiencia municipal que brinda beneficios en restaurantes, alojamiento, transporte, turismo, compras y entretenimiento. Veintisiete sitios turísticos y centros culturales ofrecen entrada gratuita a los nuevos estudiantes, mientras que dos familiares acompañantes pueden obtener entradas a mitad de precio.

Wuhan, una de las ciudades con mayor concentración de universidades de China, inauguró el sábado su temporada de bienvenida universitaria, con actividades que abarcan compras, gastronomía, cultura y ocio. El programa también difunde oportunidades de empleo y emprendimiento, además de facilitar el acceso a los servicios de la administración local.

Para algunas ciudades, esta visión a largo plazo busca también retener a los jóvenes tras su graduación. Según el diario local de Hubei Changjiang Daily, más del 27 % de los egresados de las universidades de Wuhan se han quedado a trabajar en la ciudad durante los últimos cinco años. En 2025, Wuhan atrajo a 314 000 graduados universitarios que se instalaron en la ciudad para trabajar o emprender, indica el informe.